O prefeito de Cuiabá, Emanuel Pinheiro (MDB) disse ao 
que busca acelerar a convocação dos aprovados no processo seletivo, para substituir os servidores temporários, conforme decisão do Tribunal de Justiça de Mato Grosso (TJMT), que determinou a exoneração de mais de 700 servidores da Secretaria Municipal de Saúde de Cuiabá.
Emanuel disse que acatou a decisão, mas deixou um alerta para o caos na Saúde de Cuiabá, em razão da falta de profissionais na quantidade suficiente para um atendimento de qualidade.
_“Falamos, pedimos, alertamos, mas decisão judicial não se discute, se cumpre. Estamos tentando minimizar os impactos enquanto acelerar um acordo que fizemos com o Ministério Público e fazer o chamamento e a posse daqueles que fizeram inscrição no processo seletivo. Sofro com isso, imagina a angústia das pessoas e sei que uma Capital com centenas de unidades, principalmente na atenção básica, não pode ficar sem o atendimento”, lamentou o prefeito.
Segundo Emanuel, a Saúde remanejou alguns servidores após a decisão judicia que terminou na exoneração de 70 servidores da sede da Secretaria, 234 das Unidades Básicas de Saúde (UBS), 271 das Unidades de Pronto Atendimento (UPA), Policlínicas e demais unidades da Atenção Secundária e 146 do antigo Pronto-Socorro e Central de Regulação. “Conseguimos remanejar trabalhadores, conseguimos resolver a situação em boa parte da cidade, mas claro, enquanto a gente não completa o pessoal está havendo esse problema de recursos humanos”, disse.
Como solução, a Secretaria Municipal de Saúde informou que acatou a decisão do MPE e está realizando a contratação urgente dos médicos aprovados no segundo processo seletivo simplificado, conforme resultado divulgado em 19 de julho, observando a ordem dos classificados com maior pontuação. “Os profissionais terão os contratos substituídos pelo contrato do seletivo após a homologação do resultado final do processo seletivo.”
Porém, conforme ele, "o edital para concurso público está para ser publicado na Gazeta Municipal, mas não tem a data ainda".
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