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Cidades Quarta-feira, 23 de Novembro de 2022, 10:57 - A | A

Quarta-feira, 23 de Novembro de 2022, 10h:57 - A | A

"fim da papelada"

Secretário de VG destaca enquadramento total por nível e informatização da vida funcional

Segundo o secretário, o próximo passo será o enquadramento de classe, que será encaminhando de forma paliativo a Câmara de Vereadores

Adriana Assunção/VGN

O secretário de Governo de Várzea Grande, Benedito Gonçalo de Figueiredo, popular Dito Loro destacou em entrevista ao , os avanços da administração do prefeito Kalil Baracat (MDB) na valorização do servidor público. Entre as ações, constam o pagamento de todas as reposições salariais - que estavam atrasadas -, o enquadramento total por nível, bem como, a informatização de vida funcional.

“Fizemos vários avanços na questão do funcionário público que às vezes não aparece. No segundo ano da gestão, fizemos todas as reposições salariais que estavam atrasados, fizemos enquadramento de níveis de todos os funcionários, aqui a maioria dos funcionários não era enquadrado de níveis e nós fizemos de todas as categorias”, destacou Dito Loro. 

Segundo o secretário, o próximo passo será o enquadramento de classe, que será encaminhando de forma paliativa a Câmara de Vereadores de Várzea Grande. “Isso é mais demorado, então, estamos fazendo por etapa e por setores, mas, já começamos a fazer o enquadramento de classe. Fizemos a regularização da maioria dos planos de carreira dos funcionários que estava meio desorganizado. Estamos mandando para Câmara paliativamente esses planos para poder regularizar”, afirmou.

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Também foi apontado como avanço, a implementação de tecnologia para acompanhar a vida funcional do servidor. Segundo Dito Loro, a informatização começa pela Secretaria de Administração.

“Estamos fazendo a informatização de todo o sistema dos funcionários, então, o servidor vai chegar aqui e com um clique no computador terá a vida funcional dele inteira. Não precisará daquelas quantidades de ‘papeladas’ para poder fazer a vida funcional. Estamos informatizando todos os processos de coletas de entrada e de saída do funcionário”, detalhou o secretário.

O secretário conta que as mudanças envolvem inclusive o ponto eletrônico dos servidores.

“Vamos ter a experiência que irá começar aqui pela Secretária de Administração, onde a pessoa irá por o dedo no digital e sua presença já irá estar toda computada, então, não vai ter como a pessoa alegar que esteve no trabalho e, na verdade, não compareceu. Também não podemos alegar o servidor ou servidora não compareceu, estará tudo registrado. É um avanço que estamos dando”, encerrou.

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